• Den Haag
  • MBO
  • 2200,- p/m
  • 38 uur
  • Tijdelijk
  • 7 maanden geleden
Solliciteer direct

Uitkeringsdeskundige UWV

Over de functie

Wil je een bijdrage leveren aan de visie en missie bij de divisie Uitkeren van UWV Den Haag? Dat kan! Ze zijn namelijk op zoek naar nieuwe fulltime collega's.
Je gaat je bezig houden met de sociale verzekeringswet-/ regelgeving, betreffende de AW. Binnen de voorgeschreven termijn neem je rechtmatige beslissingen. Hieruit vloeien complexe wijzigingen voort en deze ga je doorvoeren. De toegekende uitkeringen kunnen van hoogte en duur gaan veranderen. Het is belangrijk dat je je verantwoordelijk voelt voor de correcte administratieve afhandeling en registratie van de uitkeringen en de tijdige betaling ervan. Voorop staat dat de burger. Het is belangrijk dat je het leuk vindt om samen te werken.

Je schrikt niet om de telefoon te pakken en een klant te bellen. Hiermee toon je gelijk je klantgerichtheid. Deze fulltime functie voor 38 uur is een leuke uitdagende functie. De complexe samenloop van wetsuitvoering te beoordelen en de klant telefonisch te woord staan maakt het juist een uitdagende functie.

Wat bieden wij jou?

  • Startdatum is 6 april 2020
  • Verder ontvang je 8% vakantiegeld en bouw je 25 vakantiedagen op per jaar op basis van een 40-urige werkweek.
  • Tevens krijg je een tegemoetkoming in reiskosten met eigen vervoer en 100% vergoeding als je met OV reist.
  • Online trainingsmogelijkheden op zowel persoonlijk als professioneel vlak.

Er wordt flink geïnvesteerd in een opleidingstraject. Je krijgt namelijk een interne opleiding van een 3 maanden. De functie is in eerste in instantie tijdelijk voor 6 maanden met kans op verlenging.

Het salaris is afhankelijk van leeftijd en ervaring. Je wordt ingeschaald in schaal 5 van de CAO van het UWV. Dit komt neer op een salaris tussen € 2100.- en € 2800.- op basis van 38 uur.

Wat vragen wij?

Wij zoeken een kandidaat met een afgerond HAVO diploma of een afgerond HBO, MBO 4 diploma. Je kan denken aan de opleiding richting bedrijfskunde, BE en MER. Het is belangrijk dat je aantoonbaar cijfermatig inzicht hebt. Dit kan je hebben opgedaan tijdens je opleiding of door werkervaring. Bij voorkeur ken je de wet- en regelgeving SV. Er zijn 4 competenties die zwaar wegen. Dit zijn klantgerichtheid, samenwerken, resultaatgerichtheid en besluitvaardigheid. De divisie kenmerkt zich daarnaast door proactieve en zelfstandige medewerkers die continue het beste uit zichzelf en het werk halen. Het is mooi als je je hierin kent. De eerste 3 maanden mag je geen vakantie gepland hebben. Een assesment is onderdeel van deze procedure.

Over de werkgever

De divisie Uitkeren zorgt voor inkomen als werken voor mensen niet direct of niet meer mogelijk is. Dat inkomen kan een uitkering zijn volgens o.a.: de Werkloosheidswet, de Ziektewet of de Arbeidsgeschiktheidswet. UWV heeft een visie die als volgt luidt: Mensen zijn op hun best als ze met werk kunnen deelnemen aan de maatschappij. Aan deze visie geven we inhoud door deze missie te stellen: zij willen samen met hun partners in de keten werken voor mensen bevorderen. Zij zorgen snel voor inkomen als werken onmogelijk is. De klant die op deze uitkering een beroep doet, dient een uitkerings-aanvraag in. Uitkeren is vervolgens verantwoordelijk voor een correcte en snelle verwerking van deze aanvraag. Als motto in de werkuitvoering hanteert Uitkeren snel, eenvoudig en betrouwbaar als leidende begrippen. De medewerkers handelen vanuit de waarden: respect, openheid, eigen verantwoordelijkheid, professionaliteit en integriteit.