• 'S-Gravenhage
  • HBO
  • 2500,- p/m
  • 40 uur
  • Tijdelijk met uitzicht op vast
  • 17 dagen geleden
Solliciteer direct

Recruiter

Over de functie

Dat elke dag als Recruiter bij Start People Overheid in Den Haag anders is, heeft meerdere redenen. Zo werk je met heel verschillende ministeries en organisaties binnen de overheid, met allerlei verschillende contactpersonen en kom je in aanraking met allerlei afdelingen. Bij al die organisaties en in allerlei situaties kun jij als recruiter een kijkje achter de schermen nemen. En alsof dat nog niet genoeg uitdaging biedt, ben je in meerdere rollen actief.

Wat ga je concreet doen in deze functie?

  • werving en selectie op vacatures;
  • selecteren en voorstellen van kandidaten (op basis van door de klant aangegeven prioriteit) zorgdragen dat de aanvragen worden voorzien van de optimale match;
  • matchen van klantaanvragen en kandidaten;
  • coördineren en registreren van de voortgang met betrekking tot de ontvangen vacatures en zorgdragen dat klantaanvragen worden voorzien;
  • signaleren en bewaken van trends en ontwikkelingen op de arbeidsmarkt
  • contacten onderhouden met HR-medewerkers binnen de Unit Overheid over lopende vacatures en kandidaten;
  • aanspreekpunt voor alle partijen op gebied van recruitment (voorzien van de juiste informatie, klachten behandelen en oplossen en vragen beantwoorden);
  • verzorgen van rapportages aan leidinggevende;
  • uitvoeren, borgen en optimaliseren van het recruitmentplan.

Wat bieden wij jou?

  • Het betreft een fulltime functie (32 tot 36 uur is bespreekbaar);
  • Het salaris ligt tussen de €2100 en €2500 bruto per maand afhankelijk van je werkervaring;
  • Je hebt recht op 8% vakantiegeld en dit kun je flexibel uit laten betalen wanneer jou het uitkomt;
  • Naast je salaris en vakantiegeld krijg je ook nog een persoonlijk budget van 6% . Deze kun je ook flexibel uit laten betalen, maar je kunt er ook extra vrije dagen van kopen, uitgeven aan een fiets of zaken die betrekking hebben op jouw sport;
  • Je krijgt de kans om jezelf te ontwikkelen, want Start People levert graag een bijdrage aan jou persoonlijke ontwikkeling;
  • Bonusregeling waarbij je per kwartaal, op basis van de resultaten van de regio en de totale organisatie, een leuk bedrag extra uitbetaald kan krijgen;
  • Je hebt toegang tot meer dan 100 online trainingen, daarnaast kun je ook deelnemen aan trainingen die door het hoofdkantoor worden georganiseerd;
  • En je komt natuurlijk te werken in een leuk en gezellig team!

Wat vragen wij?

Een recruitment talent. Dat is wie je bent! En waar je jezelf nog (veel) verder in wilt ontwikkelen. Je vindt het leuk om de juiste match te maken tussen kandidaten en de opdrachtgever. Je bent stressbestendig, kan snel schakelen en pakt zaken snel op. Je weet mensen te enthousiasmeren, overtuigen en committeren. Beschik jij over deze competenties? Dan nodigen wij jou van harte uit te solliciteren!

Aanvullen eisen voor deze functie:

  • Je hebt aantoonbaar hbo werk en denkniveau;
  • Bent in het bezit is van eigen vervoer (auto);
  • Je bent fulltime beschikbaar (40 uur);
  • Communicatief vaardig en je hebt een flexibele houding;
  • Je kunt uitdagende situaties of problemen op een positieve manier ombuigen;
  • Iemand die stressbestendig is en goed weet om te gaan met AD-HOC situaties;
  • Binnen het team past iemand die proactief is en een goede dosis humor heeft;
  • Je graag samen het team successen viert.

Over de werkgever

Werken in de uitzendbranche betekent werken in een commerciële organisatie. Werken bij Start People betekent dat je commercie bedrijft vanuit een mensgerichte houding: we hechten waarde aan onze relatie met klanten en uitzendkrachten, we hechten waarde aan de relatie met ons eigen personeel. We onderscheiden ons door de wil om ons te verdiepen in degene die tegenover ons zit, om verder te kijken dan een cv lang is. Wij praten niet alleen over omzet, uren en marge, we zorgen er voor dat we dit zelf binnen halen en dat doen we net even anders.